Samen met vier collega's zorg je ervoor dat alle HR-processen achter de schermen soepel verlopen voor de hele Van Gelder Groep. Een veelzijdige organisatie met verschillende disciplines, meerdere cao's en eigen regelingen. Juist die diversiteit maakt jouw werk interessant. Geen dag bestaat uit hetzelfde lijstje afvinken.

Je verwerkt niet alleen de administratie, maar bent ook degene die vragen uitzoekt, meedenkt en collega's verder helpt met een goed onderbouwd antwoord. Hoe beter jij de administratie kent, hoe beter je kunt adviseren.

Dat doe je vanuit ons kantoor in Elburg én (indien gewenst) deels vanuit huis. In een team waar hard gewerkt wordt, maar waar net zo goed ruimte is voor een praatje, een grapje of een spontaan overleg. De lijnen zijn kort, de sfeer is informeel en collega's weten elkaar makkelijk te vinden.

Wat deze écht functie interessant maakt? Je bent niet verantwoordelijk voor één onderdeel van HR, maar voor de volle breedte. Dat ziet er zo uit:

• Je verwerkt personeelsmutaties, van indiensttredingen en contractwijzigingen tot uitdiensttredingen, en zorgt dat alles administratief tot in de puntjes klopt.
• Je beheert personeelsdossiers en bewaakt de kwaliteit van de HR-administratie voor de hele Van Gelder Groep.
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor HR-vragen van medewerkers en leidinggevenden en zoekt uit hoe het precies zit.
• Je schakelt dagelijks tussen verschillende cao's, arbeidsvoorwaarden, interne regelingen en bedrijfsonderdelen.
• Je ondersteunt de salarisadministratie met correcte en tijdige gegevens.
• Je ondersteunt de HR Business Partners bij uiteenlopende administratieve en operationele HR-vraagstukken.
• Je denkt actief mee over hoe HR-processen slimmer, efficiënter en gebruiksvriendelijker kunnen worden ingericht.